Riot Games виплатить $100 млн у справі про гендерну дискримінацію

Студія Riot Games, найвідоміша за грою League of Legends, погодилася заплатити 100 мільйонів доларів для врегулювання справи про дискримінацію всередині колективу за ознакою статі в 2018 році.

Riot Games заявила, що має "взяти на себе відповідальність за минуле", передає ВВС.

Мирова угода "виправить порушення щодо приблизно 1065 жінок у штаті та 1300 жінок-контрактників", - пише Департамент справедливого найму та житла Каліфорнії (DFEH).

Повідомляється, що компанія заплатить 80 млн доларів учасникам колективного позову і близько 20 млн доларів як судові витрати.

Зазначимо, що справа 2018 року була розслідувана Los Angeles Times та сайтом новин Kotaku.

Згідно з початковою скаргою на компанію, Riot звинуватили у дискримінації за статевою ознакою, а також у сексуальних домаганнях.

DFEH заявило, що фірма займається "систематичною дискримінацією та переслідуванням за ознакою статі".

У рамках мирової угоди Riot погодилася на реформування робочих місць, незалежний експертний аналіз практики оплати, найму та просування по службі, а також відстеження випадків сексуальних домагань у своїх офісах у Каліфорнії протягом трьох років.

Компанія також має виділити 18 млн доларів на фінансування програм справедливості та інклюзивності та створити 40 штатних посад у сфері інженерії, контролю якості чи арт-дизайну для своїх колишніх контрактників.

Директор DFEH Кевін Кіш написав, що у разі ухвалення судом, мирова угода призведе до довгострокових змін у Riot Games і "дасть сигнал, що всі галузі в Каліфорнії, включаючи ігрову індустрію, повинні забезпечувати рівну оплату праці та робочі місця, вільні від дискримінації та переслідувань ".

Спочатку Riot погодилися врегулювати справу за 10 мільйонів доларів у 2019 році, але DFEH та інше агентство заблокували угоду, аргументуючи це тим, що сума, на яку мають право потерпілі, була набагато вищою.

Компанія заявила, що їй довелося зіткнутися з тим фактом, що вона не завжди відповідала своїм цінностям, заявивши Washington Post: "Хоча ми пишаємося тим, як далеко ми просунулися з 2018 року, ми також маємо взяти на себе відповідальність за минуле".

"Ми сподіваємося, що ця угода належним чином задовольнить тих, хто мав негативний досвід у Riot", - йдеться у повідомленні компанії.

У листі до персоналу, опублікованому в Інтернеті, керівництво Riot повідомило, що ця угода була "правильним рішенням як для компанії, так і для тих, чий досвід у Riot не відповідав нашим стандартам та цінностям".

Компанія повідомила, що з 2018 року вона покращила робочі умови, переписала свої цінності, запровадила нові програми навчання та розширила свою команду.